Gestionamos de forma apropiada tu certificación laboral para trabajar en los Estados Unidos.
Certificación Laboral
Este programa federal, otorga residencia permanente directa al inmigrante, pudiendo este aplicar estando dentro o fuera de Estados Unidos a través de una oferta de trabajo realizada por un empleador.
Usualmente el proceso inicia cuando algún Empleador, en vista de su necesidad de contratar un determinado trabajador para un puesto específico, obtiene una aprobación de solicitud de certificado laboral del Departamento del Trabajo de Los Estados Unidos. Es importante que el trabajador aspirante/inmigrante cuente con ciertas aptitudes sobresalientes que lo lleven a ser escogible para la oferta de trabajo. Una vez aprobada la petición por parte del departamento del trabajo; el empleador presentará ante el departamento de inmigracion USCIS, en nombre del empleado, dicha aprobación junto con el Formulario I-140, que es la petición para Trabajador Extranjero.
¿A quien se dirige?
- Trabajador extranjero, que demuestre sus habilidades en el área que pretende ser contratado.
- Empresas que requieran cierto personal calificado y que el mismo no sea encontrado en EEUU.
Nuestro Servicio
Te asignamos un experto, el cual te guiara en todo el proceso y te brindara las herramientas necesarias, para que tu proceso sea exitoso.
- Asistencia paso a paso en español
- Realizamos el llenado del formulario: Formulario: I-140
- Te damos las mejores herramientas para que tu proceso sea exitoso
- Solventamos tus dudas los 7 días de la semana.
- Revisamos que el trabajador cuente con las cualidades necesarias para calificar a la petición.
- Asesoramos al empleador en el proceso completo de certificación laboral (desde la oferta de empleo hasta la aprobación y contratación)
- Protección de datos y privacidad
A tener en cuenta
Te lleva a obtener una residencia: SI
Autorización de trabajo: SI - A través de un permiso de trábajo, consiguelo AQUÍ
Fees a pagar: Si, deben pagarse otros Fees adicionales.
Estadía legal: Si, una vez aprobada cuentas con estadía legal dentro de los Estados Unidos.
Donde se solicita
Ante el Departamento del trabajo (DOL) y ante el Departamento de Inmigración (USCIS).
Otros Datos de Interés
Este proceso cuenta con 2 fases importantes, ante el departamento del trabajo y el departamento de inmigracion. Actualmente existen una importante cantidad de empresas requiriendo los servicios laborales de trabajadores con habilidades especiales y que no desplacen a un trabajador de nacionalidad estadounidense.
En caso de que consideres que tu empresa requiere de algún trabajador con habilidad especial o si consideras que tú como profesional posees alguna, contáctanos ahora para conocer las posibilidades que te guardan.
Preguntas Frecuentes
Esta certificación debe ser solicitada ante el Departamento del Trabajo de los Estados Unidos (DOL) y ante el departamento de inmigración de Estados Unidos (U.S.C.I.S)
Dependiendo si el caso es auditado o no, el tiempo de este proceso puede tardar aproximadamente 18 meses.
Es importante ya que el proceso cuenta con dos etapas en las que se debe demostrar la necesidad de la creación del empleo y el porque califica para el mismo un trabajador extranjero y no un estadounidense, deja que nuestro equipo de expertos pueda guiarte para que tu solicitud sea exitosa.
La certificación laboral es un proceso detallado en donde se debe constatar que hay un número insuficiente de trabajadores de los EE.UU. disponibles, calificados y dispuestos a ocupar la posición en cuestión, y que el empleo no va a tener un efecto adverso en los salarios ni en las condiciones de trabajo de los trabajadores de los EE.UU. en situaciones similares.
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